盛宝金融科技商学院始终贯彻“走进校园的目的是为了更好的走向社会”办学使命，学院积极响应就业工作相关要求，大力开展促就业“帮扶行动，从四个不同角度了解、帮助并支持2024届毕业生明确职业规划，顺利走向社。
（一）持续推进就业工作“一把手”工程，由学院领导牵头成立的就业工作指导小组，将毕业生就业工作列入重要议事日程，以主要领导负责制、毕业生思想导师具体执行和全员参与为原则，更好地落实2024届毕业生就业工作相关要求。
（二）持续推送就业岗位工作信息。多渠道收集用人单位招聘信息，有效利用国家大学生就业服务平台，推送“红海直聘”在寒假期间持续开展的“重点领域企业面向2024届高校毕业生网络招聘会”“2024届全国高校毕业研究生专场网上招聘月”“2024届高职高专毕业生专场招聘会”等多场招聘活动。同时，在就业指导服务方面，学院通过各类渠道为同学们提供不少就业信息，尤其是岛内就业岗位以及各大就业指导讲座。
（三）实训案例。金融科技专业2001班的韩方平同学对绿色金融和可持续发展充满热情。在盛宝金融科技商学院的学习中，他积极参与实践课题研究。通过学院的实习安排，韩方平同学成为海南国际碳排放权交易中心有限公司的实习生，参与到碳交易和碳资产管理的实际工作中。学院通过加深促进校企合作，为推动就业提供更多帮助。
（四）精准帮扶重点群体。盛宝金融科技商学院持续展开党员帮扶小组活动。学生党员积极履行自己的责任与义务，为各小组成员持续推送各岗位就业信息。各学生党员根据组内同学的职业规划以及学习问题进行资料整合，针对不同情况给组内同学发放面试指导、简历制作、政策解读等相关资料，尽最大能力为同学提供就业帮助并定期开展情况总结。
学院认真核实贫困学生的家庭情况，了解毕业生就业意向，继续做好就业指导与咨询工作，并为其提供合适的就业机会。
